阿里巴巴HRG，全称为阿里巴巴人力资源总部（Human Resources Group），是阿里巴巴集团负责组织发展、人才培养与管理的职能部门。作为全球知名的互联网公司，阿里巴巴HRG承担着招聘、员工培训、绩效管理、薪酬福利、组织发展等多个方面的工作。
作为互联网行业的龙头企业，阿里巴巴始终注重人才的选拔与培养。阿里巴巴HRG的职责包括：
- 招聘与选拔：负责确定公司需要的各类人才，并进行招聘和选拔工作。
- 员工培训：负责为员工制定培训计划，提供各类培训资源，促进员工个人能力的提升。
- 绩效管理：制定绩效评估体系，对员工进行绩效评估，推动绩效管理与激励机制的优化。
- 薪酬福利：负责薪酬福利政策的制定与执行，确保员工获得合理的薪酬待遇与福利保障。
- 组织发展：负责组织架构调整、团队建设等工作，推动组织的持续发展。
阿里巴巴HRG在推动企业发展的同时，也注重员工的个人成长与发展。公司提供广阔的职业发展空间与机会，鼓励员工不断学习与创新。
